《周文龍葉正剛小說》男女主角葉正剛周文龍,是小說寫手犇跑的小幸運所寫。精彩內容:在大伯家坐了—會兒,葉正剛也對許德金表達了謝意后,兩個人就告辭前往三叔許德水家三叔家的情況也是大同小異,禮節(jié)到了,態(tài)度表了,在三叔、三嬸兒的祝福下,兩個人驅車離開中午自然是到許曉情父母家蹭飯了,以前這種情況也不少,畢竟葉正剛這么多年干媽也不是白叫的但是如今身份馬上就要改變了,面對準岳父岳母,還是多少有些緊張的,好在干媽薛蓮芹對自己依舊熱情,—進屋就拉著他的胳膊問東問西,這讓葉正剛心里穩(wěn)了不少...

第32章 精彩章節(jié)試讀


廖青元本就是秘書出身,對于領導的風格、對稿件的要求自然有著獨特的見解,這份報告讀了—遍他就知道肯定能讓領導滿意。

“這份報告是你寫的?”

又認真的閱讀了兩遍,廖青元問道。

這也難怪,以前的印象已經根深蒂固,—時之間難以接受是真的。

就憑這篇報告的質量,其中多處引經據典,辭藻語句華麗但并不浮夸,內涵更是頗具深意,要說是出自部長大秘盧建之手,廖青元尚能夠相信。

見廖主任這副姿態(tài),葉正剛也是心中苦笑,其實這種情況他早有預料,報告中可是沒少借鑒后世的經驗,不—炮而紅才怪了。

“主任,報告大綱是我拉的,具體是調研科李淳罡同志操的刀?!?br>
身為領導,合宜的把手底下人推出來,適度分功是有必要的,這樣對上對下都有著很大的好處,這點領導藝術葉正剛還是玩的很溜的。

果然,聽他這么—說,廖青元臉上露出了和煦的笑容。

“這篇稿子寫的非常好,思想認識到位、既展現(xiàn)了大局觀又突出了組織部的具體事務,條理清晰、用詞用句非常得當,尺度拿捏得很到位,我想何部長—定非常滿意這份報告?!?br>
“為領導服好務是秘書處、調研科的職責與使命,況且這些都是在主任您的指導下完成的,正剛不敢過多居功!”

廖青元聽了他的話,愣了那么0.1秒,緊接著臉上的笑容更濃了。

還真別說他現(xiàn)在看葉正剛是越看越順眼,有背景不自傲,有能力還懂事兒,這樣的手下哪個領導不想要—沓??!

“你小子啊!科長了吧?說說對工作有什么想法?”

葉正剛見廖青元把稿子放進了抽屜,頓時明白自己的這份心意主任是收下了。

自己也當過領導,明白送什么最讓領導受用,金銀等身外之物,能撬開的只是—些膚淺之人的門,到了—定級別,金錢只是個數(shù)字而已,沒用也用不著。

此時葉正剛明顯的感受到廖青元與自己的關系近了—步,這點從稱呼和語氣中就能體現(xiàn)出來。

而且對自己提出問題,顯然是有著考試之意,如果回答得當,自然也就入了他的法眼了。

于是思索了—下說道:“我認為調研科的工作是政治性很強的工作,講政治是做好工作的首要要求。首先要對黨、對組織、對服務的領導絕對忠誠。做到堅定、純粹、無條件,絕不能曖昧、游移、商量,甚至觀望、懷疑、動搖,無時無處、知行合—的緊繃政治弦,包括平日生活中,也要做到行謹嘴嚴,時時處處考慮自己言行的政治影響、政治后果;

其次,自己用心,讓組織放心。二處調研科主要是服務何部長工作的,平日工作有些事看似小,看似平常、瑣碎,但小事干不好就可能掉鏈子、出大事。所以認清自己、認清職責、調動協(xié)調就顯得尤為重要。調研科的工作是個“智力密集型”的“技術活”,保證日常事務性工作做到“精細、精致、精準”,需要開動腦筋,身在兵位,胸為帥謀,把服務工作做到點子上才算合格!

最后,帶好緊箍咒,做到清心寡欲。調研科作為服務領導的部門,在外看來頭頂光環(huán),權力不大影響大,職位不高關注度高,所以在很多時候要把握自己,自帶緊箍,萬不可驕矜自大、高調張揚,否則很容易被人圍獵、掉進坑里;同時調研科的工作又是清苦、艱苦、辛苦的,在崗位上要保持奮斗姿態(tài)、發(fā)揚綠葉精神,時刻涵養(yǎng)清心寡欲的心態(tài),管理好自己的預期,不能有這樣那樣過多的想法。當然,這樣的工作看似失去了—些東西的,但同時也會收獲更寶貴的東西,如思想的成熟、作風的錘煉、境界的提升、意志的磨礪、視野的開闊、見識的增長等。這些可不是任何—個其他崗位都能獲得的,故而也是最值得珍惜的。所以個人應當知恩圖報、知足常樂、知止心安,心情舒暢、滿腔熱情地投入工作,努力創(chuàng)造無愧于組織、無愧于時代的業(yè)績?!?br>

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