金牌作家“渴望財富”的古代言情，《讓你演習，你斬首軍官震驚全場？》作品已完結(jié)，主人公：李然何濤，兩人之間的情感糾葛編寫的非常精彩：一個中午，七連累趴了16個人，16個人在訓練的時候暈倒被送去醫(yī)務室的消息傳開了一時間，引起了其他連隊官兵的震驚“16個人累趴了，真狠啊”“七連的這個代理連長瘋了嗎？”“嚇人啊，太嚇人了，這真就是玩命的訓練啊”“這么練，他難道就不怕出事嗎？”“你還不知道吧，為了以防萬一，他直接讓衛(wèi)生員在旁邊守著，為的就是能第一時間救治”三營的八連長和九連長兩人湊在一起，忍不住對這件事津津樂道“這小子還真...
A軍、作訓部！
辦公室內(nèi)。
臨近午飯時間。
呼~
一名上尉長舒一口氣，伸了一個懶腰，笑著說道：“不會出意外的話，今天總算是能準時下班回家好好休息一下了?！?br>
“唉，已經(jīng)連續(xù)加班半個月了，我娃都快不認識我了?！?br>
作訓部，一個輔助參謀部，主抓主戰(zhàn)部隊作戰(zhàn)、訓練、考核、演習等多項內(nèi)容的部門。
在基層眼中，這是一個部隊里的機關單位。
在里面的人每天只需要蹲一蹲辦公室，吹著空調(diào)，沒有繁重的訓練，整天研究著如何折騰基層。
實際上，作訓部的工作節(jié)奏異常繁忙，熬夜加班屬于常態(tài)。
對于這里的人來說，準時下班屬于奢侈。
“天還沒黑呢，你就開始做夢，今晚能回家我就滿足了?！绷硪幻形緹o奈道。
然而話音剛落。
忽然~
鈴聲急促的響了起來。
聽見這個聲音，在場眾人兩眼一翻，一臉的生無可戀。
得~
召開緊急會議的鈴聲，那說明有十分緊急重要的事情，準時下班泡湯了，八成又要熬夜加班了。
會議室內(nèi)。
作訓部一眾參謀全都到場，眾人你看看我，我看看你。
“有誰知道什么情況？”
“參謀部那邊有什么新的大動作嗎？”
“沒聽說啊，一點風聲都沒收到。”
在場一眾軍官參謀議論紛紛之時，會議室的大門突然打開，作訓部部長王永長大校大步走了進來。
唰~
“起立?！?br>
在場眾人立刻起立。
王永長來到主位上，目光從在場眾人身上掃過，淡淡說道：“坐下吧?！?br>
在眾人的注視下，王永長說出了一句讓在場眾人頓時有些崩潰的話。
“通知食堂，讓他們把午飯送過來?！蓖跤篱L對身邊的秘書說道。
“是！”
聞言，秘書立刻前去通知。
眾人見這一幕，懸著的心徹底死了。
得！連去食堂吃飯的時間都不給，這個班加定了，今晚繼續(xù)熬夜加班吧。
啪嗒~
打火機的聲音響起。
一名中校并不做無所謂的掙扎，拿出香煙點上了。
其他人也紛紛掏出香煙來點上。
這是作訓部參謀的習慣，只要不是正式的重要場合，或者有重要的上級首長在，其他時間都還是挺隨意的。
作訓部工作的繁忙節(jié)奏讓人壓力很大，得靠香煙這種精神食糧支撐著，提提神。
身為作訓部部長的王永長自然也清楚這些人的習慣，他本人也是一個不拘小節(jié)的人，外加也是一個老煙槍，所以并不會說些什么。
隨著眾人把香煙燃了起來，沒一會，會議室內(nèi)便是煙霧繚繞，尼古丁和煙酰胺的味道混合在一起。
王永長抽了一口煙，對眾人說道：“剛從參謀部那邊拿來了兩篇報告，大家看看研究一下?！?br>
說完，一旁的干事開始給眾人分發(fā)資料。
“報告？什么報告這么緊急？連吃飯的功夫都沒有？”
眾人心中疑惑，坐在距離的王永長身邊最近的一名中校，嘴巴里叼著一根煙，拿到資料后，率先開始看了起來。
《演習就是實戰(zhàn)》！
呵！在作訓部面前談演習，班門弄斧！
關于演習，這段時間，他們作訓部沒少研究，要說哪一場集團軍內(nèi)的演習，不是他們作訓部眾人熬夜奮戰(zhàn)研究出來的？
要說最有名的，就是某次集團軍之間的聯(lián)動大演習，他們作訓部整整熬夜奮戰(zhàn)了一個多月，每個人平均發(fā)量少了三分之一。
要說對演習，沒人比他們更加的了解。
只是當中?？匆娖渲械膬?nèi)容后，被報告中那毫不掩飾的抨擊的字眼給驚到了。
嚯~
寫的好直接啊，對于如今演習如同演戲的風氣毫不客氣的批評，不滿之情，溢于紙上，絲毫都不怕得罪人的？
這是哪個膽大的人寫的？
一看署名，A軍T師野狼團偵察七連代理連長李然。
年輕的中尉膽子還真不小，不過雖然言語直接了點，但也挺有道理。
再看第二篇！
《單兵靈活職能！重組班排作戰(zhàn)體系》
嘶~
快速看完其中內(nèi)容后，中校一時間忍不住倒吸一口冷氣。
這篇報告寫的是真好啊，極具建設性意義。
還拿了外軍作戰(zhàn)體系以及一些實戰(zhàn)案例作為對比，有理有據(jù)，了不得，真了不得。
再看署名，還是野狼團那個代理連長。
牛掰！
身為作訓部的參謀，中?？梢哉f是和各種各樣的報告打交道，十分清楚這兩篇報告的重要性，尤其是這第二篇報告。
在場其他參謀此時也都差不多看完了這兩篇報告。
一時間，驚嘆之聲此起彼伏。
“野狼團這個代理連長了不得啊，這樣的報告都寫的出來。”
“此人是何方神圣，這樣的報告都寫的出來?！?br>
“厲害，真的太厲害了，這是一個中尉能寫的出來的？”
“第一篇報告我以為他是膽大，這第二篇報告我才知道他是真的有東西?！?br>
“部長，這兩篇報告，尤其是第二篇所寫的內(nèi)容對我野戰(zhàn)軍來說極具重要的建設性意義，甚至可以說是關乎到我野戰(zhàn)軍未來作戰(zhàn)體系的發(fā)展，得好好研究?！狈磻^來的中校當即表態(tài)道：“他能寫出這樣的報告出來，說明他本人戰(zhàn)略思維極為擴散，我認為十分有必要將其借調(diào)到我們作訓部來工作，這樣也能更加的有利于我們對這兩篇報告的研究?！?br>
說完，中校目光火熱的看向自家部長。
什么是人才，這就是人才，還是十分適合他們作訓部的人才。
面對這樣的人才不想辦法將其挖過來，簡直枉為作訓部的中校參謀。
中校的話自然也是得到了其他人的強烈贊同。
其他人內(nèi)心驚嘆。
中校，還得是你啊。
這樣的思想覺悟無愧你中校的軍銜。
擁有挖掘別人家優(yōu)秀白菜思想的軍官是身為野戰(zhàn)軍軍官必備的思想覺悟。
在眾人灼熱目光的注視下，王永長微微搖頭，說道：“這事別想了，T師不會放人的，也挖不動?！?br>
此話一出，頓時引來了眾人的不滿。
啥意思？
自家部長這是怎么了？怎么如此頹廢，一點志氣都沒有？
要說T師不放人，他們還能理解，什么叫挖不動？
瞧不起誰呢？
還有作訓部挖不動的人？
對方就是一個代理連長而已，又不是軍長。
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