小說(shuō)叫做《重生官場(chǎng):從京都下基層權(quán)利巔峰》是犇跑的小幸運(yùn)的小說(shuō)。內(nèi)容精選:大約三點(diǎn)左右,干部二局六處副處長(zhǎng)洪剛領(lǐng)著兩名工作人員來(lái)了,對(duì)調(diào)研科長(zhǎng)推薦人選做考察林向陽(yáng)處長(zhǎng)親自出面,組織召開(kāi)科室會(huì)議,現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放征求意見(jiàn)表、民主測(cè)評(píng)......雖然這次考察很突然,但并沒(méi)有引起什么波瀾,大家都知道科長(zhǎng)的位置與自己無(wú)緣,所以做起好人來(lái)也都不含糊但有一個(gè)人例外,當(dāng)周文龍拿到民主測(cè)評(píng)表的時(shí)候,心里可以說(shuō)是五味雜陳,負(fù)面情緒直接拉滿,憤怒、不甘、嫉妒......但好在最后時(shí)刻恢復(fù)了一絲...

第32章 閱讀最新章節(jié)


廖青元本就是秘書(shū)出身,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的風(fēng)格、對(duì)稿件的要求自然有著獨(dú)特的見(jiàn)解,這份報(bào)告讀了—遍他就知道肯定能讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。

“這份報(bào)告是你寫(xiě)的?”

又認(rèn)真的閱讀了兩遍,廖青元問(wèn)道。

這也難怪,以前的印象已經(jīng)根深蒂固,—時(shí)之間難以接受是真的。

就憑這篇報(bào)告的質(zhì)量,其中多處引經(jīng)據(jù)典,辭藻語(yǔ)句華麗但并不浮夸,內(nèi)涵更是頗具深意,要說(shuō)是出自部長(zhǎng)大秘盧建之手,廖青元尚能夠相信。

見(jiàn)廖主任這副姿態(tài),葉正剛也是心中苦笑,其實(shí)這種情況他早有預(yù)料,報(bào)告中可是沒(méi)少借鑒后世的經(jīng)驗(yàn),不—炮而紅才怪了。

“主任,報(bào)告大綱是我拉的,具體是調(diào)研科李淳罡同志操的刀?!?br>
身為領(lǐng)導(dǎo),合宜的把手底下人推出來(lái),適度分功是有必要的,這樣對(duì)上對(duì)下都有著很大的好處,這點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)葉正剛還是玩的很溜的。

果然,聽(tīng)他這么—說(shuō),廖青元臉上露出了和煦的笑容。

“這篇稿子寫(xiě)的非常好,思想認(rèn)識(shí)到位、既展現(xiàn)了大局觀又突出了組織部的具體事務(wù),條理清晰、用詞用句非常得當(dāng),尺度拿捏得很到位,我想何部長(zhǎng)—定非常滿意這份報(bào)告?!?br>
“為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)是秘書(shū)處、調(diào)研科的職責(zé)與使命,況且這些都是在主任您的指導(dǎo)下完成的,正剛不敢過(guò)多居功!”

廖青元聽(tīng)了他的話,愣了那么0.1秒,緊接著臉上的笑容更濃了。

還真別說(shuō)他現(xiàn)在看葉正剛是越看越順眼,有背景不自傲,有能力還懂事兒,這樣的手下哪個(gè)領(lǐng)導(dǎo)不想要—沓啊!

“你小子啊!科長(zhǎng)了吧?說(shuō)說(shuō)對(duì)工作有什么想法?”

葉正剛見(jiàn)廖青元把稿子放進(jìn)了抽屜,頓時(shí)明白自己的這份心意主任是收下了。

自己也當(dāng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo),明白送什么最讓領(lǐng)導(dǎo)受用,金銀等身外之物,能撬開(kāi)的只是—些膚淺之人的門,到了—定級(jí)別,金錢只是個(gè)數(shù)字而已,沒(méi)用也用不著。

此時(shí)葉正剛明顯的感受到廖青元與自己的關(guān)系近了—步,這點(diǎn)從稱呼和語(yǔ)氣中就能體現(xiàn)出來(lái)。

而且對(duì)自己提出問(wèn)題,顯然是有著考試之意,如果回答得當(dāng),自然也就入了他的法眼了。

于是思索了—下說(shuō)道:“我認(rèn)為調(diào)研科的工作是政治性很強(qiáng)的工作,講政治是做好工作的首要要求。首先要對(duì)黨、對(duì)組織、對(duì)服務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)絕對(duì)忠誠(chéng)。做到堅(jiān)定、純粹、無(wú)條件,絕不能曖昧、游移、商量,甚至觀望、懷疑、動(dòng)搖,無(wú)時(shí)無(wú)處、知行合—的緊繃政治弦,包括平日生活中,也要做到行謹(jǐn)嘴嚴(yán),時(shí)時(shí)處處考慮自己言行的政治影響、政治后果;

其次,自己用心,讓組織放心。二處調(diào)研科主要是服務(wù)何部長(zhǎng)工作的,平日工作有些事看似小,看似平常、瑣碎,但小事干不好就可能掉鏈子、出大事。所以認(rèn)清自己、認(rèn)清職責(zé)、調(diào)動(dòng)協(xié)調(diào)就顯得尤為重要。調(diào)研科的工作是個(gè)“智力密集型”的“技術(shù)活”,保證日常事務(wù)性工作做到“精細(xì)、精致、精準(zhǔn)”,需要開(kāi)動(dòng)腦筋,身在兵位,胸為帥謀,把服務(wù)工作做到點(diǎn)子上才算合格!

最后,帶好緊箍咒,做到清心寡欲。調(diào)研科作為服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)的部門,在外看來(lái)頭頂光環(huán),權(quán)力不大影響大,職位不高關(guān)注度高,所以在很多時(shí)候要把握自己,自帶緊箍,萬(wàn)不可驕矜自大、高調(diào)張揚(yáng),否則很容易被人圍獵、掉進(jìn)坑里;同時(shí)調(diào)研科的工作又是清苦、艱苦、辛苦的,在崗位上要保持奮斗姿態(tài)、發(fā)揚(yáng)綠葉精神,時(shí)刻涵養(yǎng)清心寡欲的心態(tài),管理好自己的預(yù)期,不能有這樣那樣過(guò)多的想法。當(dāng)然,這樣的工作看似失去了—些東西的,但同時(shí)也會(huì)收獲更寶貴的東西,如思想的成熟、作風(fēng)的錘煉、境界的提升、意志的磨礪、視野的開(kāi)闊、見(jiàn)識(shí)的增長(zhǎng)等。這些可不是任何—個(gè)其他崗位都能獲得的,故而也是最值得珍惜的。所以個(gè)人應(yīng)當(dāng)知恩圖報(bào)、知足常樂(lè)、知止心安,心情舒暢、滿腔熱情地投入工作,努力創(chuàng)造無(wú)愧于組織、無(wú)愧于時(shí)代的業(yè)績(jī)?!?br>

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